Sescam retirará mañana las ambulancias que atendían las urgencias en 21 PAC

(EFE).- El Sescam ha anunciado hoy que a partir de mañana "se retiran" las 21 ambulancias de Urgencias y de Soporte Vital Básico que se desplegaron el pasado lunes para suplir las urgencias nocturnas que se suprimieron en otros tantos Puntos de Atención Continuada (PAC) de Castilla-La Mancha y que los jueces han repuesto de forma cautelar.

      Así lo ha anunciado esta tarde en rueda de prensa el gerente de Urgencias, Emergencias y Transporte Sanitario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam), Juan Antonio Sánchez, quien ha explicado que "no es sostenible ni tiene sentido" mantener al mismo tiempo las 21 ambulancias y abiertos los PAC las 24 horas del día.

      El gerente de Urgencias ha explicado que esta decisión se mantendrá a la espera de la resolución definitiva que adopte el Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha (TSJCM), que en un auto dictado el pasado jueves suspendió cautelarmente el cierre de los servicios nocturnos de asistencia sanitaria en los PAC de veintiún municipios de la región.

      Ha reconocido que se han quedado "sorprendidos" por la decisión de los jueces y de los alcaldes que han recurrido la decisión del Gobierno regional del cierre nocturno de los PAC porque "han entrado en la gestión de la reforma sanitaria cuando es una competencia nuestra, de los sanitarios".

      Las veintiún ambulancias que se retiran mañana estaban distribuidas, bien en los municipios afectados por el cierre de las urgencias nocturnas o en poblaciones situadas a veinte minutos de las urgencias nocturnas suprimidas, ha dicho Sánchez Losada.

      A partir de mañana -ha insistido- adaptaremos los recursos disponibles a la "nueva realidad" tras el auto del Tribunal Superior y que les obliga a "rehacer" el plan que habían diseñado con motivo de la "modificación horaria" de los veintiún centros de salud y consultorios locales rurales de la región.

      También considera "un paso atrás" que se tengan que retirar las ambulancias que se habían desplegado el pasado lunes y que formaban parte de un plan "ambicioso" para la atención sanitaria de estos municipios

La Consejería de Sanidad regula la adaptación del personal de transporte sanitario a los nuevos requisitos de formación

(EUROPA PRESS) -

   El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) ha publicado la orden por la que se regula el procedimiento de adaptación a los nuevos requisitos de formación del personal de los vehículos de transporte sanitario por carretera.

   Según pública el DOCM y recoge Europa Press, esta adaptación se hace al amparo del Real Decreto publicado en junio de 2012 en el Boletín Oficial del Estado por el que se establecen las características técnicas, el equipamiento sanitario y la dotación de personal de los vehículos de transporte sanitario por carretera.

   Uno de los aspectos que prevé el nuevo Real Decreto es la exigencia de poseer determinadas cualificaciones profesionales para poder ejercer, tanto de conductor como de ayudante, en función del tipo de ambulancias en las que se realice el transporte sanitario.

   De este modo, las ambulancias no asistenciales deben contar, al menos, con un conductor que posea, como mínimo, el certificado de profesionalidad de transporte sanitario previsto en el Real Decreto de mayo de 2011 por el que se establecen dos certificados de profesionalidad de la familia profesionalSanidad que se incluyen en el Repertorio Nacional de certificados de profesionalidad y, cuando el tipo de servicio lo requiera, otro en funciones de ayudante con la misma cualificación.

Todos los martes y jueves del mes de marzo a partir del día 6 Las ambulancias de Urgencias irán por primera vez en su historia a la huelga

Lanza Digital Mercedes CamachoCiudad Real

La situación extrema que viven los trabajadores del servicio de transporte de Urgencias en Ciudad Real, al igual que en el resto de Castilla-La Mancha, les ha llevado a adoptar una medida que hasta ahora no se había producido nunca: irán a la huelga todos los martes y jueves el mes de marzo a partir del día seis.

Así lo explicó este martes a LANZA el presidente del Comité de Empresa de Ciudad Real,Emilio Muñoz Pedregal, quien destacó que en el caso de la provincia son 260 trabajadores los afectados por una constante situación de impagos por parte de la empresa Transaltozano. Esta cifra se eleva hasta los 1.000 en todo el territorio regional, “aunque deberían ser 1.193, que es el número de trabajadores que recogía en el pliego de condiciones que la empresa incumple”.

No obstante, Muñoz Pedregal indicó que no son sólo los impagos los que les han llevado a adoptar esta decisión, sino también las medidas unilateralmente tomadas por la empresa y que siempre son para vulnerar los derechos de los trabajadores, “y uno de los últimos ejemplos es el despido de una trabajadora en Albacete porque iba en las listas de UGT”.

En este sentido, el presidente del Comité de Empresa del Servicio de Transporte de Urgencias en Ciudad Real recordó que los problemas se iniciaron en noviembre de 2010, cuando la empresa ya empezó a abonar con retrasos de hasta quince días las nóminas, una situación que se ha ido agravando como consecuencia de los impagos por parte del Gobierno regional.

“Y, además de todo esto, los más grave es que la empresa no tiene comunicación con los comités de empresa de las distintas provincias y desde diciembre de 2010 dejó de negociar. Es cierto que nos ha citado en tres ocasiones, pero sólo se ha dedicado a decirnos lo que ya tenía pensado hacer sin darnos ninguna oportunidad de negociar. Han sido reuniones unilaterales”, agregó el dirigente sindical.

Sin respuesta de la Junta

Asimismo, y tras las continuas negativas a negociar por parte de la empresa, los comités de empresa se pusieron también en contacto con el Gobierno regional e, incluso, hay interpuestas denuncias ante la inspección de trabajo.

“Pero seguimos sin recibir ninguna respuesta y como, vemos que nadie pone solución, nos vemos obligados a tomar una medida tan contundente como ésta. Es lo único que nos queda después de ver como la situación provoca que haya compañeros que han tenido que volver a casas de sus padres y otros están a punto de perder sus casas por no poder pagar la hipoteca al no cobrar por un trabajo que están realizando con gran profesionalidad”.

Agregó que “a nadie le gusta ir a la huelga y que te lo quiten de la nómina, pero no nos dejan más salidas. Si en marzo no obtenemos respuesta, analizaremos otras acciones, pero esperamos la administración tome cartas en el asunto”.